Приветствую.
Поговорим в субботу о всякой ерунде?
Вот уже почти год как я работаю во франче. Маленькая контора, чудесные люди, почти семья. Ездят вместе на Шира, по последним пятницам месяца  шашлыки на балконе и вообще все чудесно. Даже зарплата меня практически устраивает. Но задолбало. Когда я была на собеседовании, я говорила, что с людьми общаться не люблю очень и вообще, консультант из меня фиговый, зато писать в v8 я умею хорошо. Ну, во всяком случае, лучше чем многие. Задолбало объяснять тупым бухам почему у них не закрывается 20й счет, задолбало вечное "1С г..но" от начальника отдела, который при этом не напрягается применением операторов безусловного перехода в коде... Да и вообще, это "почти семья" натурально достало.
И тут, в общем-то случайно, подняла резюме на хх.ру  и мне позвонили из другого франча. Пригласили на собеседование. ЗП, подозреваю я, такая же, зато в отдел разработки, а не сопровождения. Т.е. есть надежда, что мне не придется больше объяснять что делать, когда документ свернулся в трэй и больше не появляется.
И вот сижу я и думаю - есть ли смысл менять шило на мыло? Или забить и продолжать работать там, где есть?

(23) Спасибо, добрый человек. Теперь можно голосовать

Если хоть на 20% выше ЗП то (среди франчей хрен редьки не слаще, все одинаковые)

На собеседование я бы обязательно сходил. Если не понравится этот вариант - всё равно поискать другую работу.
Нечего тратить себя на тупых бухов, тем более если общение в тягость.

(0)менять работу, конечноже
не обязательно шило-на-мыло, ищи что-то лучшее